原標題：京津冀勞動關系工作協同發展協議簽訂 工資分配勞動標準等七大合作

　　京津冀協同發展重大國家戰略實施五周年，我市人社局與京冀兩地人社部門簽訂《京津冀勞動關系工作協同發展協議書》，進一步推進三地勞動關系工作協同發展。

　　“根據協議，三地將在人社部的指導下，在企業工資分配、勞動標準、勞動用工和集體合同、勞動關系形勢分析、勞動人事爭議處理、勞動保障監察以及工作信息溝通等七個方面開展合作，”市人力社保局相關負責人介紹：“近年來，我市已與京冀兩地人社部門建立最低工資標準、企業工資指導線和高溫津貼等勞動標準的信息溝通機制。聯合制發京津冀勞動合同參考文本，供三地企業和勞動者免費使用，推動區域人力資源市場一體化。”

　　據介紹，下一步，我市人社局將建立企業薪酬調查信息發布協同機制，統一相關業務經辦流程，形成政策一致、標準一致、節奏一致的工作格局，促進區域勞動關系和諧穩定。（記者 廖晨霞）