安新縣城鄉(xiāng)融合發(fā)展有限公司是河北雄安新區(qū)安新縣縣屬國(guó)有獨(dú)資公司，主要以服務(wù)雄安新區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、商貿(mào)、物流等業(yè)務(wù)。為進(jìn)一步完善公司人才結(jié)構(gòu)，加大優(yōu)秀人才的引進(jìn)力度，促進(jìn)公司各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，提高盈利能力，更好地服務(wù)雄安新區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《安新縣縣屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》，面向社會(huì)公開招聘企業(yè)管理人員2人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
（二）堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一聘用的原則；
（三）堅(jiān)持根據(jù)需求、注重均衡的原則。
二、招聘崗位
副總經(jīng)理2人，其中1人負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理，1人負(fù)責(zé)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理。
三、崗位職責(zé)和任職條件
（一）副總經(jīng)理（業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理）
崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)；
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作；
3、制定所帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，并確保團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成；
4、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，包括業(yè)務(wù)管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制；
5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)，開拓和發(fā)展市場(chǎng)；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，40周歲以下；
2、掌握現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)，具有較好的開拓創(chuàng)新精神和敢于擔(dān)當(dāng)精神，組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)溝通能力較強(qiáng)；
3、有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力及溝通、協(xié)調(diào)能力；
4、有3年以上大中型企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)。
（二）副總經(jīng)理（現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理）
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)經(jīng)營(yíng)和服務(wù)管理工作；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃結(jié)合本公司實(shí)際制定園區(qū)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃及組織實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目地區(qū)鄉(xiāng)村振興和三農(nóng)有關(guān)政策、產(chǎn)業(yè)園發(fā)展相關(guān)政策進(jìn)行研究和項(xiàng)目申報(bào)對(duì)接；
4、建立園區(qū)組織體系和業(yè)務(wù)體系，組建具備執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)；
5、制定和完成園區(qū)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)維系良性的政府公共關(guān)系，確保產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目有序進(jìn)行。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，40周歲以下；
2、對(duì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)領(lǐng)域有比較深刻的理解，具備營(yíng)銷策劃能力，有5年以上產(chǎn)業(yè)園招商和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有園林綠化、旅游服務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4、有倉(cāng)儲(chǔ)物流、冷鏈運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
5、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能勝任現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)副總經(jīng)理所需的專業(yè)技能和管理水平。
四、其他應(yīng)聘條件
有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1、有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的。
2、因個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，造成國(guó)有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的；個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假行為的。
3、正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤⒓o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的。
4、受處分期間或者還在影響期限內(nèi)的。
5、受過刑事處罰和行政拘留的。
6、國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)的。
五、招聘程序
本次招聘按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、面試、確定初選人員、體檢、考察及公示、試崗、聘用等步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間：2021年4月19日至2021年4月29日。
（二）報(bào)名方式：
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料的掃描件發(fā)送至郵箱：cxrhfb@163.com（格式：姓名+應(yīng)聘崗位）；
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件到安新縣城鄉(xiāng)融合發(fā)展有限公司報(bào)名。（地址：安新縣建設(shè)大街西側(cè)建設(shè)銀行南樓三樓）
報(bào)名時(shí)間上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
六、考試
本次招聘考試分為面試+試崗。
（一）面試時(shí)間：待定
（二）對(duì)面試合格人員進(jìn)行政審、體檢
根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低排名確定初步人選。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)要求執(zhí)行，因體檢不合格或放棄造成空缺的，按最終人選排名依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員需要在當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)開具無(wú)吸毒史、無(wú)違法犯罪記錄證明。
七、公示
面試結(jié)束后，對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為3個(gè)工作日。公示期間如有舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后，取消應(yīng)聘資格。
八、聘用及待遇
(一）本次招聘人員實(shí)行月薪制，薪資面議。
(二）公示期滿后無(wú)異議的，辦理入職手續(xù)。
(三）公司按照相關(guān)規(guī)定繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
(四）工作期間食宿自行安排。
九、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督
本次招聘由安新縣城鄉(xiāng)融合發(fā)展有限公司組織實(shí)施。
招聘工作堅(jiān)持嚴(yán)格程序、陽(yáng)光操作，接受社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0312-5321533（中共安新縣紀(jì)委）
十、其他事項(xiàng)
(一）招聘有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘者確保填報(bào)的手機(jī)號(hào)碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通訊暢通。如因天氣等原因相關(guān)招聘工作不能正常進(jìn)行，將及時(shí)通知應(yīng)聘人員。
(二）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加考試、體檢、考核的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，凡是應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，一律取消應(yīng)聘資格。
（三）本次招聘不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。
2021年4月18日
