近日，河北省政府辦公廳印發《河北省人民政府關于做好當前和今后一個時期促進就業工作的實施意見》，努力穩定和擴大就業，確保完成就業目標任務和保持就業局勢持續穩定。
實施意見提出，使用失業保險基金支持企業穩定崗位。對連續繳納失業保險費1年以上且無欠繳，采取有效措施不裁員或少裁員的參保企業，可返還上年度實際繳納失業保險費的50%。2019年1月1日至12月31日，對面臨暫時性生產經營困難且恢復有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業，返還標準可按6個月的當地月人均失業保險金和參保職工人數確定，或按6個月的企業及其職工應繳納社會保險費50%的標準確定。
發揮政府融資擔保機構作用降低小微企業融資成本。充分發揮政府性融資擔保基金作用，引導更多金融資源支持創業就業。完善融資擔保體系，到2020年底，全省所有縣（市、區）均要建立中小企業政策性擔保體系，并設立融資擔保風險補償金。
實施意見明確，完善創業擔保貸款政策。符合創業擔保貸款申請條件的人員自主創業的，可申請最高不超過15萬元的創業擔保貸款，合伙創業的最高不超過60萬元。小微企業當年新招用符合創業擔保貸款申請條件的人員數量達到企業現有在職職工人數25%（超過100人的企業達到15%）并與其簽訂1年以上勞動合同的，可申請最高不超過300萬元的創業擔保貸款。個人貸款期限最長不超過3年，小微企業最長不超過2年，可展期1次，展期期限不超過1年。
提供創業經營場所支持。入駐各類就業創業孵化基地（園區）的，按規定對符合條件的入駐項目給予最長不超過3年的房租物業水電費補貼。初次創辦小微企業人員租用經營場地或店鋪的，自創辦之日起3年內，給予最長不超過3年的租金補貼。補貼標準為租賃場地面積100平方米以下的每年3000元、100平方米以上的每年5000元，實際租金低于上述標準的據實補貼。
按照國家三年百萬青年見習計劃要求，自2019年1月1日起，將就業見習補貼范圍由離校未就業高校畢業生擴展到16至24歲失業青年；組織失業青年參加3至12個月的就業見習，按照最高不超過當地最低工資標準給予就業見習補貼。
在提升勞動者就業能力方面，實施意見提出加強困難企業職工在崗培訓。2019年1月1日至12月31日，困難企業可通過自行組織或委托社會培訓機構開展職工在崗培訓。對培訓合格的失業人員按規定給予職業培訓補貼，就業技能培訓補貼標準每人最高不超過2200元，列入全省緊缺急需職業(工種)目錄的培訓補貼標準每人最高不超過2500元，創業培訓補貼每人最高不超過1200元。2019年1月1日至2020年12月31日，對其中就業困難人員和零就業家庭成員在培訓期間再給予生活費補貼。
支持參保職工提升技術技能。2019年1月1日至2020年12月31日，將技術技能提升補貼申領條件由企業在職職工參加失業保險3年以上放寬至參保1年以上。參保職工取得職業資格證書或職業技能等級證書的，可在參保地申請技術技能提升補貼。取得初、中、高級職業資格證書或職業技能等級證書的補貼標準分別為1000元、1500元、2000元，列入全省緊缺急需職業（工種）目錄的補貼標準提高10%。（記者邢杰冉）
